Product/Project Manager Tonti Laguna Mobile (Tonti Laguna)

  1. Краткое описание вакансии

    В новое подразделение самой секретной компании Netpeak Group – Tonti Laguna – нужен руководитель проектов разработки мобильных приложений.

    Тот, кто умеет грамотно управлять командой, самостоятелен, заморачивается по деталям, имеет технический бэкграунд (желательно опыт разработки), сможет максимально развить свои скиллы и показать все, на что способен. 

  2. Основные требования к будущему сотруднику на этой позиции

    1. Профессиональные знания и навыки:

      1. Более 1 года опыта работы проектным менеджером в продуктовой компании.
      2. Умение грамотно и понятно описать требования к продукту в целом и к любой его части.
      3. Понимание Agile процесса разработки, опыт гибкой адаптации концепции Scrum.
      4. Навыки работы с системами продуктовой аналитики (Amplitude, Firebase и т.д.).
      5. Практический опыт создания документации, используя один из инструментов: Google Docs, Google Sheets, xWiki, Confluence, etc..
      6. Более 1 года опыта управления проектом разработки мобильного приложения.
      7. Опыт управления несколькими продуктами/проектами параллельно. 
      8. Английский на уровне не ниже Intermediate.
    2. Личные качества:

      1. Стержень - способность донести до всех членов команды задачу, проконтролировать ее выполнение.
      2. Дисциплинированность, порядок, любовь к организации всего вокруг.
      3. Ответственность. Готовность принимать самостоятельные решения.
      4. Самоорганизованность. Умение работать в условиях многозадачности и отсутствие необходимости постоянных напоминаний.
      5. Системное мышление - умение учитывать взаимное влияние всех составляющих системы.
      6. Умение чётко и грамотно излагать свои мысли устно и письменно.
    3. Будет плюсом:

      1. Навыки работы в графических редакторах (Sketch, Figma). 
      2. Сертификат прохождения курса simulator.gopractice.ru.
      3. Опыт релиз-менеджмента (публикации приложений в сторах).
  3. Функциональные обязанности:

    1. Операционное управление командой из ~10 разработчиков и пулом из 5-10 проектов.
    2. Контроль за соблюдением SCRUM процессов.
    3. Участие в планировании, решении спорных моментов.
    4. Взаимодействие между Product Owner, командой QA, дизайнером и внутренними заказчиками.
    5. Генерация и валидация новых идей по продукту.
    6. Управление ресурсами, необходимыми для реализации идеи.
    7. Оценка влияния функционала продукта на общие финансовые показатели компании.
  4. Что мы предлагаем сотруднику на данной должности:

    1. Зарплату по итогам собеседования. 
    2. Удобный график для жаворонков, сов и неопределившихся: с 8 (12) до 17 (21).
    3. Офис в центре города.
    4. Официальное оформление и оплачиваемый отпуск в размере 24-х календарных дней, оплачиваемые больничные.
    5. Возможность обучения и развития: опыт и помощь наших сотрудников, помощь в профессиональной адаптации и обучение куратора на протяжении всего испытательного срока.
    6. Карьерную лестницу и карту знаний, которые дают прозрачное понимание того, что нужно сделать, чтобы перейти на новую ступеньку.
    7. Закрытый форум, свою Википедию и собственную библиотеку.
    8. Возможность посещения профильных и непрофильных образовательных ивентов.
    9. Систему геймификации, нетпиксы и нетпик стор.
    10. Корпоративные мероприятия и развлечения, другие приятные бонусы.
    11. Тренировки и участие в турнирах по мини-футболу за счёт компании.
    12. Возможность посещать профильные мероприятия за счёт компании.
  5. Зачем работает наш «Product/Project Manager Tonti Laguna Mobile»

    Чтобы делать мобильные приложения, которыми будут пользоваться миллионы людей по всему миру.

  6. Критерии, по которым будут оцениваться результаты работы данного специалиста:

    1. Выполнение проектов в заданные сроки.
    2. Метрики выпускаемых приложений (ретеншн, конверсии и т.д.).
  7. Наличие командировок и их процент от рабочего времени

    Не предусмотрены.

  8. Соотношение работы в офисе, встреч с клиентами

    Работа в офисе — 100%.

  9. Что есть плохого в работе на данной должности:

    Необходимо будет вести много проектов одновременно.

  10. Место специалиста в структуре компании

    1. Отдел, в котором будет работать специалист

      Tonti Laguna Mobile.

    2. Количество сотрудников в отделе

      ~20.

    3. Кому подчиняется данный сотрудник

      CEO Tonti Laguna Mobile.

    4. Предполагается ли наличие подчиненных, их количество

      ~10-15.

    5. Предполагаемый карьерный рост на этой позиции

      Senior PM.

      Team Lead PM.

      CEO at Tonti Laguna Mobile.

      В перспективе возможен рост до топ-менеджера одной из компаний Netpeak Group, или фаундера нового бизнеса в рамках Netpeak Group.

  11. Условия работы

    1. Продолжительность испытательного срока

      Испытательный срок (длится 2 месяца) оплачивается.

    2. Наличие премий

      Да.

  12. Что сделать, чтобы работать на позиции «Product/Project Manager Tonti Laguna Mobile»

    Заполнить анкету, выполнить тестовое задание и пройти собеседования.

Заполнить анкету на эту роль

Этот сайт использует куки-файлы и другие технологии, чтобы помочь вам в навигации, а также предоставить лучший пользовательский опыт, анализировать использование наших продуктов и услуг, повысить качество рекламных и маркетинговых активностей.